Page 33 - Könyv-Vitel - 2021. október
P. 33

E szabálynak köszönhetőena reprezentáció  4. GYAKORLATI ÖSSZEFOGLALÁS
          és üzleti ajándékok értéke után 1,18-szoros  (ESETTANULMÁNY)
          adóalap után számítva csak 15% Szja-t kell
          fizetni. A Szochomentesség nem végleges a  Az előbbiekben leírt adózási rendelkezéseket
          rendelet hatálybalépésének napja és a 2021.  gyakorlati példán keresztül kívánom szem-
          december 31. közötti időszakban nyújtott  léltetni, mely alapján érzékelhető, hogy a
          juttatásokra vonatkozik.                         különböző csapatépítő események alkalmá-
                                                           val milyen mértékben változik a társaságot
          A hivatkozott törvény értelmében a Szocho  terhelő adókötelezettség.
          tv. 1. § (4) bekezdés b) pontjától eltérően
          nem kell Szocho-t fizetni az Szja tv. 70. § (4)  Három eseményt hasonlítunk össze.
          és (5) bekezdése szerinti reprezentáció és
          üzleti ajándék juttatása után. Fontos, hogy  a) Tréning
          ez a Szocho mentesség nem vonatkozik a 70.  Az oktatás során a résztvevők megismerik
          § (6) bekezdésére, így a csapatépítésre és a  egymás képességeit, erősségeit, gyengesé-
          dolgozók hagyományos vendéglátására sem.  geit, fejlesztik a delegálás és a döntéshozás
                                                           képességét. Az oktatás szervezett keretek
          Az üzleti ajándék az Szja tv alkalmazásában,  között történik, 3 napon át reggel 9 és 16 óra
          a juttató tevékenységével összefüggő üzleti,  között. A trénerek szakmai előadást tartanak
          hivatali, szakmai, diplomáciai vagy hitéleti  miközben játékos gyakorlatokkal teremben
          kapcsolatok keretében adott ajándék (ingye-      és szabadtéren segítenek felismerni a kihí-
          nesen vagy kedvezményesen adott termék,  vásokat.
          nyújtott szolgáltatás, valamint a kizárólag  Az étkezés svédasztalos bekészítés. Esténként
          erre szóló utalvány).                            közös beszélgetés, tánc.

          Fontos megemlíteni, hogy üzleti ajándék ad-      b) Csapatépítő rendezvény
          ható az üzleti, szakmaikapcsolatok keretében,  Kirándulás a Bakonyban, másnap vitorlázás
          viszont nem adható a társaság munkavállalói  a Balatonon, este borozás Badacsonyban.
          részére. A dolgozók részére a szórakoztató  A csoport egy sikeres projekt lezárását kö-
          program keretében adott ajándék nem mi-          vetően szabadidős programon vesz részt,
          nősül üzleti ajándéknak, így pl. egy munka-      mely során ismeretlen környezetben fizikai
          értekezletet követően adott ajándék munka-       kihívást jelentő feladatokat kell elvégezniük.
          viszonyból származó jövedelemnek minősül,  A feladatok elősegítik a csapatban dolgozást,
          míg a karácsonyi party-n átadott ajándék a  és a nap végén értékelik egymás teljesítmé-
          minimálbér 25%-áig egyes meghatározott  nyét, reakcióit, mely rávilágít arra milyen
          juttatásnak, mely után a munkáltatónak az  nehézségekkel kell szembesülni év végén a
          Szja mellett Szocho kötelezettsége is keletkezik.  dolgozók értékelése során. A három legsike-
                                                           resebb csapattag 20-20 ezer forintos ajándék-
          Ennél a témakörnél különösen érdemes  csomagot kap. A rendezvény lebonyolítása
          figyelni a juttatás időpontjára, ugyanis elő-    munkanapon történik, a részvétel kötelező.
          fordulhat, hogy az esemény még december-
          ben megrendezésre kerül, de Áfa fizetési  c) Reprezentációs esemény
          kötelezettség csak januárban keletkezik,  A vezetőség úgy döntött, hogy a pénzügyi
          amikor már a reprezentáció után is kell  év végét lezáró ünnepséget egy exkluzív
          Szocho-t fizetni.                                balatoni szállodában rendezi meg. Az évér-









                                                                                                       33
   28   29   30   31   32   33   34   35   36   37   38