Page 81 - MaSzeSz hírcsatorna 2024/2.

SZAKMAI - TUDOMÁNYOS ROVAT

(P 94 03207 sz. szabadalmi bejelentés: Eljárás akár 2-3 emberöltőnyi időre is rendet, békét
üreggel rendelkező közmű vezetékek kitaka- teremt ezeken a helyszíneken.
rás nélküli cseréjére.)
A rövid szakaszú felújításoknál jó lehetőség- ÖSSZEFOGLALÁS
gel lehet a feltárás/kiásás nélküli, elterjedt ne- A cikk áttekinti a főleg nyomócső hálózatok-
vén NO-DIG eljárások közül választani. Ilyen nál a véletlenszerűen bekövetkező meghi-
esetben akár maga a hibahely felásása sem básodások, csőtörések egyszerű javítása he-
szükséges, ha ott nincs bekötő vezeték le- lyett célszerűen választható, rövid szakaszú
ágaztatás. Többségében elegendő az adott, megoldások létjogosultságát, ezek szaksze-
felújítandó csőszakasz két végpontjának és rűségben, műszaki és gazdasági előnyökben
a bekötések leágazási pontjának a feltárása jelentkező hatásait, valamint néhány gyakor-
és a szereléshez szükséges minimális mun- latias ötletet is bemutat. A rövid szakaszú fel-
kagödrök kialakítása. Az adott csőszakasz (pl. újítások nem a teljes felújítás helyettesítői, de
15-25 méter) felújítása és a szakaszba eső be- annak hasznos kiegészítései. Ez a megoldás
kötő vezetékek cseréje akár 50 éven is bőven egyben a rendelkezésre álló pénzügyi forrá-
túlmutató időre is megelőzi a természetes sok „költség helyett értékteremtés” szlogen
elhasználódás miatti meghibásodásokat, így szerinti felhasználását is támogatja.

Vojtilla László Zoltán (1955, Miskolc)
Szakmai bemutatkozás:
Okl. gépészmérnök (1978) és okl. vízellátás-csatornázási szakmérnök
(1986). Életpályája szorosan kötődik a víziközmű szolgáltatáshoz.
Szakmai tapasztalatok: 5 év a DIGÉP (méréstechnika és szivattyúk piaci
kapcsolatai), 2 év a BORSODVÍZ Zrt., 6 év az ÉRV Zrt, 25 év a MIVÍZ Kft.
jogelődjeinél, közben 6 év szakmai felügyelet a MEKH -nél.
Ezen belül a vezetői tapasztalatok 32 évet tesznek ki. A jó munkahelyi
közérzet és a motiváló légkör mellett a legjobb gyakorlatok meghono-
sítása, a műszaki fejlesztések és a munkatársak sokoldalú jártasságának megszerzése voltak
a kiemelt céljai.
Munkahelyi elfoglaltságai mellett az MHT, a MAVÍZ és a MASZESZ munkájába is bekapcso-
lódott. Ez utóbbiakra - nyugdíjasként – több időt tud majd fordítani.

81