Page 44 - Könyv-Vitel - 2021. szeptember
P. 44
megfelelő összegű előleget legalább havonta nyeinek megteremtése [Mt. 51. § (4) bek.].
– fizetni kell [Mt. 157. § (2)bek.]. A vállalkozói- Mindennek részletes szabályait a munkavé-
és a megbízói díj a feladat elvégzése, illetve delemről szóló 1993. évi XCIII. törvényben és
– vállalkozás esetében – a megállapodás- e törvény végrehajtására kiadott 5/1993. (XII.
ban meghatározott eredmény létrehozása 26.) MüM rendeletben találjuk. Megbízási és
után tipikusan egyszeri díjként jelenik meg. vállalkozási jogviszony esetén a megbízott/
Természetesen tartós megbízás esetén az vállalkozó felelősségi körébe tartozik a saját
elvégzett munka díjazása rendszeres lehet, munkavégzési körülményeinek biztonságos
mindez éppen ezért önállóan nem érinti a megteremtése. Egy ítélet szerint a felek kö-
szerződés típusának minősítését. zött munkaviszony jött létre azzal, hogy a
jelentős mennyiségű fakitermelésre vállal-
kozó alperes vezetője felperest kiszállította
A munkáltató eszközeinek és erőforrásainak a fakitermelés helyszínére, a motorfűrészt,
használata a védő-felszerelést rendelkezésre bocsátot-
ta, és a felperes fakivágási munkavégzését
A munkaviszonyban jellemző a munkáltató elfogadta. [BH2003. 264.]
eszközeinek, erőforrásainak, nyersanyagai-
nak használata. Ezúttal is vannak kivételek.
A bedolgozó munkavállalóként–a munkálta- A bizonyítás terhe
tóval kötött eltérő megállapodás hiányában
- feladatát a saját eszközeivel végzi [Mt. 199. A 115/2021. Korm. rendelet a bizonyítási te-
§ (2) bek.]. Bár nincs erről az Mt.-ben rendel- herre vonatkozó szabálya szerint a foglal-
kezés, távmunka esetében is gyakori, hogy koztatónak kell bizonyítania
a munkavégzéshez a munkavállaló saját in- a) az ellenérték hiányát (pl. közérdekű önkén-
formatikai infrastruktúráját használja. tes tevékenység, segítségnyújtás), valamint
b) azt, hogy a munkavégzés alapjául szolgáló
A megbízott és a vállalkozó a munkavégzés- szerződés nem a munkaviszony leplezésére
hez általában saját eszközeit veszi igénybe. irányul (pl. az ellátandó feladatra a Ptk. sze-
Ez a szempont sem kizárólagos minősítő rinti megbízási szerződés jogszerűen meg-
jegy, hiszen több esetben a vállalkozó vagy a köthető) [3. § (2)bek.].
megbízott a megrendelő/megbízó eszközeit,
az általa biztosított infrastruktúrát használja Az idézett b) pont esetében szükséges bi-
a szerződésben foglaltak teljesítéséhez. Pél- zonyítani: a jogviszony keretében ellátandó
dául a megrendelő vásárolja meg a festéket feladat ellátásának tényleges feltételei nem
a szobafestőnek, a színház varrja a jelmezt felelnek meg a munkaviszony elsődleges
a színésznek… minősítő jegyeinek. Nem a „papír”, a tevé-
kenység végzésének körülményei számítanak.
A biztonságos, egészséget nem veszélyeztető
munkavégzés
Munkaviszony és más, a közszolgálatba tar-
tozó foglalkoztatási jogviszony esetén a mun-
káltatót terheli a biztonságos és egészséget
nem veszélyeztető munkavégzés körülmé-
44